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《数据安全治理能力评估方法》T/ISC-0011-2021
本文件描述了各类数据治理活动及其相关平台应遵循的数据安全治理能力要求和评估方法，包括评估等级划分方法，以及数据安全战略、数据采集安全、数据传输安全、数据存储安全、数据使用安全、数据共享安全、数据销毁安全、基础安全等能力的具体评估等级确定原则。本文件适用于电信网和互联网等企业开展数据治理工作，为其数据安全治理能力评估提供参考和指引。...- 3
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《数字化转型 参考架构》T/AIITRE 10001—2021
本文件给出了数字化转型的参考架构，旨在帮助组织明确数字化转型的主要任务和关键着力点，建立体系化的数字化转型过程方法机制，按照分阶段的分步实施要求，务实有效推进数字化转型，实现螺旋式创新发展。本文件给出了数字化转型参考架构，提出了数字化转型的主要视角、过程方法和发展阶段，明确数字化转型的主要任务、过程联动方法和分步实施要求。...- 5
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《数据管理从业人员能力等级要求（团体标准）》电子联函〔2021〕28号
《数据管理从业人员能力等级要求（团体标准）》电子联函〔2021〕28号，中国电子信息行业联合会2021年6月8日发布，2021年6月30日正式实施。本文件定义了数据管理从业人员的岗位等级、岗位职责、能力要求和相关的评价方法，方便各组织进行数据管理工程师的培养以及评价考核。本文件适用于组织进行数据管理从业人员的评价。...- 4
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《大数据产业人才岗位能力要求》T/MIITEC 006-2021
本标准立足大数据产业技术体系及大数据企业实际岗位需求，围绕大数据数据预处理、数据标注、数据分析、产品开发、项目实施与运维、平台建设、数据安全、数据管理、运营与应用、咨询服务等10个方向，梳理出31个具体岗位的能力要求。该标准为加快大数据人才需求侧与人才培养供给侧有效对接提供支撑，为企业人才遴选招聘、院校大数据学科建设、社会培训、人才评价、人才服务提供指导参考。...- 5
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《“十四五”大数据产业发展规划》工信部规〔2021〕179号
大数据是数据的集合，以容量大、类型多、速度快、精度准、价值高为主要特征，“十四五”时期是我国工业经济向数字经济迈进的关键时期，对大数据产业发展提出了新的要求，产业将步入集成创新、快速发展、深度应用、结构优化的新阶段。为推动我国大数据产业高质量发展，按照《中华人民共和国国民经济和社会发展第十四个五年规划和 2035 年远景目标纲要》总体部署，编制本规划。...- 5
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