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隐藏登陆可见商务数据分析师S国家职业标准（2024年版）
商务数据分析师是指从事商务行为相关数据采集、清洗、挖掘、分析，发现问题、研判规律，形成数据分析报告并指导他人应用的人员。本职业共设四个等级，分别为：四级/中级工、三级/高级工、二级/技师、一级/高级技师。...- 5
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健康照护师（长期照护师）国家职业标准（2024年版）
长期照护师工种共设三个等级，分别为：五级/初级工、四级/中级工、三级/高级工。职业能力特征：身心健康，具有观察、学习、理解、分析、判断和计算能力,具有语言表达能力、沟通能力、协调能力、应变能力；视觉、听觉、嗅觉、色觉正常，四肢灵活、动作协调。...- 3
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信用管理师国家职业技能标准（2021年版）
为规范从业者的从业行为，引导职业教育培训的方向，为职业技能鉴定提供依据，人社部依据《中华人民共和国劳动法》，制定了本标准。在企业中，从事信用交易、信用风险控制和征信技术工作的专业人员适用本标准。本职业共设四个等级，分别为：四级/中级工、三级/高级工、二级/技师、一级/高级技师。...- 4
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数据安全工程技术人员国家职业标准目录（2023年版）
为贯彻落实《关于深化人才发展体制机制改革的意见》，推动实施新时代人才强国战略，促进专业技术人员提升职业素养、补充新知识新技能，实现人力资源深度开发，推动经济社会全面发展，依据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国职业教育法》有关规定，人力资源社会保障部联合中央网信办、工业和信息化部组织有关专家，开发制定了《数据安全工程技术人员国家职业标准（2023 年版）》。...- 4
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防水工国家职业标准（2023年版）
为规范从业者的从业行为，引导职业教育培训的方向，为职业技能鉴定提供依据，依据 《中华人民共和国劳动法》，人力资源社会保障部联合住房和城乡建设部组织有关专家，制定了《防水工国家职业标准（2023年版）》，本《标准》将本职业分为五级/初级工、四级/中级工、三级/高级工、二级/技师、一级/高级技师五个等级。...- 6
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挖掘铲运和桩工机械司机国家职业标准（2023年版）
《挖掘铲运和桩工机械司机国家职业标准（2023年版）》适用于操作推土、铲运、挖掘、成桩等机械设备，挖、铲、填、运土石物料和成桩作业的人员。本职业各工种均设三个等级，分别为五级/初级工、四级/中级工、三级/高级工。...- 5
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物业管理师国家职业标准（2023年版）
物业管理师职业共设四个等级，分别为：四级/中级工、三级/高级工、二级/技师、一级/高级技师。物业管理师需具有较好的观察、学习、理解、表达、判断和计算能力，形体知觉、色觉、空间感正常，身体灵活、动作协调。接受业主委托，组织相关资源，为业主提供建筑物及其附属设施的维修、养护、管理，环境卫生和公共秩序维护等服务。...- 5
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《教师数字素养（JY/T 0646—202）》教师数字素养培训与评价标准
本文件给出了教师数字素养框架，规定了数字化意识、数字技术知识与技能、数字化应用、数字社会责任、专业发展五个维度的要求。本文件适用于对教师数字素养的培训与评价。...- 5
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区块链工程技术人员国家职业技能标准（2021年版）
为贯彻落实《关于深化人才发展体制机制改革的意见》，推动实施人才强国战略，促进专业技术人员提升职业素养、补充新知识新技能，实现人力资源深度开发，推动经济社会全面发展，根据《中华人民共和国劳动法》有关规定，人力资源社会保障部联合工业和信息化部组织有关专家，制定了《区块链工程技术人员国家职业技术技能标准》。...- 6
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大数据工程技术人员国家职业技能标准（2021年版）
为贯彻落实《关于深化人才发展体制机制改革的意见》，推动实施人才强国战略，促进专业技术人员提升职业素养、补充新知识新技能，实现人力资源深度开发，推动经济社会全面发展，根据《中华人民共和国劳动法》有关规定，人力资源社会保障部联合工业和信息化部组织有关专家，制定了《大数据工程技术人员国家职业技术技能标准》。...- 5
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智能制造工程技术人员国家职业技能标准（2021年版）
为贯彻落实《关于深化人才发展体制机制改革的意见》，推动实施人才强国战略，促进专业技术人员提升职业素养、补充新知识新技能，实现人力资源深度开发，推动经济社会全面发展，根据《中华人民共和国劳动法》有关规定，人力资源社会保障部联合工业和信息化部组织有关专家，制定了《智能制造工程技术人员国家职业技术技能标准》。...- 6
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供应链管理师国家职业技能标准（2020年版）
为规范从业者的从业行为，引导职业教育培训的方向，为职业技能鉴定和职业技能等级认定提供依据，依据《中华人民共和国劳动法》，适应经济社会发展和科技进步的客观需要，立足培育工匠精神和精益求精的敬业风气，人力资源社会保障部组织有关专家，制定了《供应链管理师国家职业技能标准》。...- 5
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工业机器人系统操作员国家职业技能标准（2020年版）
为规范从业者的工作行为，引导职业教育培训的方向，为职业技能鉴定提供依据，依据《中华人民共和国劳动法》，适应经济社会发展和科技进步的客观需要，立足培育智能制造高技能应用人才，中国劳动和社会保障科学研究院组织有关专家，制定了《工业机器人系统操作员国家职业技能标准（报批稿）》。...- 4
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无人机测绘操控员国家职业技能标准（2021年版）
为规范从业者的从业行为，引导职业教育培训的方向，为职业技能鉴定提供依据，依据《中华人民共和国劳动法》，适应经济社会发展和科技进步的客观需要，立足培育工匠精神和精益求精的敬业风气，人力资源社会保障部联合自然资源部组织有关专家，制定了《无人机测绘操控员国家职业技能标准（2021 年版）》。...- 5
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电气电子产品环保检测员L国家职业技能标准（2021年版）
为规范从业者的从业行为，引导职业教育培训的方向，为职业技能鉴定提供依据，依据《中华人民共和国劳动法》，适应经济社会发展和科技进步的客观需求，立足培养工匠精神和精益求精的敬业风气，人力资源社会保障部联合工业和信息化部共同组织有关专家，制定了《电气电子产品环保检测员国家职业技能标准（2021年版）》。...- 7
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人工智能训练师国家职业技能标准（2021年版）
为贯彻落实《关于深化人才发展体制机制改革的意见》，规范从业者从业行为，引导职业教育培训方向，促进相关从业人员提升职业素养、推动经济社会全面发展，根据《中华人民共和国劳动法》有关规定，人力资源社会保障部联合工业和信息化部组织有关专家，制定了《人工智能训练师国家职业技能标准（2021年版）》。...- 7
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无人机驾驶员国家职业技能标准（2021 年版）
为规范从业者的从业行为，引导职业教育培训的方向，为职业技能鉴定提供依据，依据《中华人民共和国劳动法》，适应经济社会发展和科技进步的客观需要，立足培育工匠精神和精益求精的敬业风气，人力资源社会保障部组织有关专家，制定了《无人机驾驶员国家职业技能标准（2021 年版）》。...- 5
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建筑信息模型（BIM）技术员L国家职业技能标准（2021年版）
为规范从业者的从业行为，引导职业教育培训的方向，为职业技能鉴定提供依据，依据《中华人民共和国劳动法》，适应经济社会发展和科技进步的客观需要，立足培育工匠精神和精益求精的敬业风气，人力资源和社会保障部组织有关专家，制定了《建筑信息模型技术员国家职业技能标准》。...- 5
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信息安全测试员国家职业技能标准（2021年版）
为规范从业者的从业行为，引导职业教育培训的方向，为职业技能鉴定提供 依据，依据《中华人民共和国劳动法》，适应经济社会发展和科技进步的客观需要，人力资源社会保障部会同公安部组织有关专家，开发制定了《信息安全测试员国家职业技能标准（2021年版）》。...- 5
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燃气储运工国家职业技能标准（2021年版）
为规范从业者的从业行为，引导职业教育培训的方向，为职业技能鉴定提供依据，依据《中华人民共和国劳动法》，适应经济社会发展和科技进步的客观需要，立足培育工匠精神和精益求精的敬业风气，人力资源社会保障部联合住房和城乡建设部组织有关专家，制定了《燃气储运工国家职业技能标准（2021年版）》。...- 3
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燃气供应服务员国家职业技能标准（2021年版）
为规范从业者的从业行为，引导职业教育培训的方向，为职业技能鉴定提供依据，依据《中华人民共和国劳动法》，适应经济社会发展和科技进步的客观需要，立足培育工匠精神和精益求精的敬业风气，人力资源社会保障部联合住房和城乡建设部组织有关专家，制定了《燃气供应服务员国家职业技能标准（2021年版）》。...- 4
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航空运输地面服务员国家职业技能标准（2022年版）
为规范从业者的从业行为，引导职业教育培训的方向，为职业技能鉴定提供依据，依据《中华人民共和国劳动法》，适应经济社会发展和科技进步的客观需要，立足培育工匠精神和精益求精的敬业风气，人力资源社会保障部联合中国民用航空局组织有关专家，制定了《航空运输地面服务员国家职业技能标准（2022年版）》。...- 2
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消防员国家职业技能标准（2022年版）
为规范从业者的从业行为，引导职业教育培训的方向，为职业技能鉴定提供依据，依据《中华人民共和国劳动法》，适应经济社会发展和科技进步的客观需要，立足培育工匠精神和精益求精的敬业风气，人力资源社会保障部联合应急管理部组织有关专家，制定了《消防员国家职业技能标准（2022年版）》。...- 3
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电子数据取证分析师国家职业技能标准（2022年版）
为规范从业者的从业行为，引导职业教育培训的方向，为职业技能鉴定提供依据，依据《中华人民共和国劳动法》，适应经济社会发展和科技进步的客观需要，立足培育工匠精神和精益求精的敬业风气，人力资源社会保障部联合公安部组织有关专家，制定了《电子数据取证分析师国家职业技能标准（2022年版）》。...- 5
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